{"id":73961,"date":"2024-09-04T08:56:50","date_gmt":"2024-09-04T11:56:50","guid":{"rendered":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/?p=73961"},"modified":"2024-09-04T09:17:50","modified_gmt":"2024-09-04T12:17:50","slug":"cuidadoras-de-personas-mayores-sobrecargadas-y-mal-pagadas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/cuidadoras-de-personas-mayores-sobrecargadas-y-mal-pagadas\/","title":{"rendered":"Cuidadoras de personas mayores: sobrecargadas y mal pagadas"},"content":{"rendered":"<p>En esta novedosa encuesta, el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) se propuso\u00a0<strong>investigar el bienestar y las condiciones laborales de las cuidadoras de personas mayores<\/strong>\u00a0en 25 pa\u00edses de Am\u00e9rica Latina y el Caribe.<\/p>\n<p>La regi\u00f3n tiene aproximadamente\u00a0<strong>8 millones de personas mayores con necesidades de cuidado, y se espera que esta cifra se triplique para 2050<\/strong>\u00a0a medida que la poblaci\u00f3n envejece.<\/p>\n<p>Las respuestas de aproximadamente 27,000 participantes muestran que la profesi\u00f3n est\u00e1 asociada con\u00a0<strong>altos niveles de estr\u00e9s y depresi\u00f3n, cargas de trabajo pesadas y bajos salarios.\u00a0<\/strong><\/p>\n<p>Estos hallazgos resaltan la\u00a0<strong>necesidad urgente de pol\u00edticas para desarrollar habilidades y mejorar las condiciones laborales<\/strong> y el bienestar de las cuidadoras.<\/p>\n<p><strong>\/<a href=\"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/Cuidadoras-de-personas-mayores-sobrecargadas-y-mal-pagadas-evidencia-de-una-encuesta-del-Banco-Interamericano-de-Desarrollo-en-America-Latina-y-el-Caribe.-Version-1-junio-2024.pdf\">Descarga<\/a> el informe en la imagen o directo en la <a href=\"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/category\/biblioteca\/\">Biblioteca virtual<\/a><\/strong><\/p>\n<figure id=\"attachment_73963\" aria-describedby=\"caption-attachment-73963\" style=\"width: 410px\" class=\"wp-caption alignleft\"><a href=\"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/Cuidadoras-de-personas-mayores-sobrecargadas-y-mal-pagadas-evidencia-de-una-encuesta-del-Banco-Interamericano-de-Desarrollo-en-America-Latina-y-el-Caribe.-Version-1-junio-2024.pdf\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-73963\" src=\"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/Informe-BID.jpg\" alt=\"Cuidadoras de personas mayores: sobrecargadas y mal pagadas\" width=\"410\" height=\"539\" srcset=\"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/Informe-BID.jpg 553w, https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/Informe-BID-228x300.jpg 228w\" sizes=\"auto, (max-width: 410px) 100vw, 410px\" \/><\/a><figcaption id=\"caption-attachment-73963\" class=\"wp-caption-text\">Cuidadoras de personas mayores: sobrecargadas y mal pagadas<\/figcaption><\/figure>\n<p>Los recursos humanos son esenciales para asegurar la calidad de los cuidados a largo plazo. Sin embargo, hay muchas cosas que no sabemos sobre el bienestar, las condiciones laborales y la formaci\u00f3n de los cuidadores de personas mayores. Este trabajo tiene como objetivo llenar algunas de las lagunas de conocimiento existentes al analizar nuevos datos sobre las condiciones de los cuidadores remunerados y no remunerados en Am\u00e9rica Latina y el Caribe.<\/p>\n<p>Los nuevos datos fueron generados mediante una encuesta en l\u00ednea autoadministrada, creada por el Banco Interamericano de Desarrollo, que se implementa desde noviembre de 2023 en ingl\u00e9s, portugu\u00e9s y espa\u00f1ol en 25 pa\u00edses. Los resultados destacan la vulnerabilidad de ambos tipos de cuidadores, tanto remunerados como no remunerados. Los cuidadores remunerados suelen ganar el salario m\u00ednimo o menos. Un porcentaje notable informa episodios de abuso verbal (39%) o f\u00edsico (14%). Tres de cada diez no recibieron ninguna formaci\u00f3n. Los cuidadores no remunerados no est\u00e1n en mejor situaci\u00f3n. El 31% reporta s\u00edntomas de depresi\u00f3n y el 44% tuvo que dejar de trabajar para cuidar a sus familiares. Solo uno de cada cinco recibi\u00f3 alguna formaci\u00f3n formal. Dado que la mayor\u00eda de los cuidadores de personas mayores son mujeres, estos resultados tienen importantes implicaciones para la igualdad de g\u00e9nero.<\/p>\n<p>Los hallazgos subrayan la necesidad urgente de pol\u00edticas para desarrollar habilidades y mejorar las condiciones laborales y el bienestar de los cuidadores, necesidad que se ve a\u00fan m\u00e1s acentuada por el r\u00e1pido envejecimiento de la poblaci\u00f3n en la regi\u00f3n. Al arrojar luz sobre estos problemas cr\u00edticos, este trabajo es relevante para el dise\u00f1o e implementaci\u00f3n de pol\u00edticas de cuidados que mejoren el bienestar tanto de las personas mayores como de sus cuidadores.<\/p>\n<p><strong>Prefacio<\/strong><\/p>\n<p>El desarrollo de sistemas y servicios de cuidado a largo plazo est\u00e1 ganando impulso pol\u00edtico en Am\u00e9rica Latina y el Caribe. El envejecimiento acelerado de la poblaci\u00f3n, junto con profundos cambios culturales y sociales en la regi\u00f3n \u2013como la ca\u00edda de las tasas de natalidad\u2013, est\u00e1n convenciendo cada vez m\u00e1s a los pa\u00edses de la importancia fundamental de contar con pol\u00edticas p\u00fablicas que garanticen servicios de cuidado de calidad para las personas mayores, especialmente aquellas que han visto su capacidad funcional disminuida, y sus familias. El desarrollo de sistemas y servicios de cuidado a largo plazo est\u00e1 ganando impulso pol\u00edtico en Am\u00e9rica Latina y el Caribe. El envejecimiento acelerado de la poblaci\u00f3n, junto con profundos cambios culturales y sociales en la regi\u00f3n \u2013como la ca\u00edda de las tasas de natalidad\u2013, est\u00e1n convenciendo cada vez m\u00e1s a los pa\u00edses de la importancia fundamental de contar con pol\u00edticas p\u00fablicas que garanticen servicios de cuidado de calidad para las personas mayores, especialmente aquellas que han visto su capacidad funcional disminuida, y sus familias.<\/p>\n<p>Las personas cuidadoras son la base de estos servicios. Ya sea en entornos institucionales o en la intimidad de los propios hogares de las personas mayores, son quienes brindan el cuidado necesario, d\u00eda tras d\u00eda. Todas las dem\u00e1s acciones que podr\u00edamos tomar en este \u00e1mbito dependen de su trabajo vital.<\/p>\n<p>Am\u00e9rica Latina y el Caribe no es diferente del resto del mundo en el sentido de que la mayor\u00eda de sus cuidadores son mujeres, generalmente miembros de la familia poco valorados que trabajan muchas horas sin remuneraci\u00f3n. Esta pesada carga de cuidado obliga a muchas de estas mujeres a abandonar la escuela o sus trabajos, o a trabajar en empleos con horas limitadas para poder cumplir con sus responsabilidades de cuidado familiar. Otras mujeres terminan trabajando doble (o triple) turno, entre su trabajo remunerado y el trabajo de cuidado no remunerado. Incluso cuando los cuidadores reciben remuneraci\u00f3n por su trabajo, la compensaci\u00f3n a menudo es deficiente y las condiciones laborales est\u00e1n lejos de ser ideales.<\/p>\n<p>Los temas comunes en el cuidado incluyen la falta de empleo formal, poca o ninguna formaci\u00f3n, la ausencia de derechos y protecciones, as\u00ed como el pluriempleo, largas horas y una carga desproporcionada de cuidado sobre las mujeres afrodescendientes. Esta combinaci\u00f3n de factores afecta gravemente la calidad de vida de los cuidadores, incluyendo su independencia financiera, salud f\u00edsica y mental, y su capacidad para perseguir sus objetivos de vida. Pero tambi\u00e9n compromete la calidad del cuidado que brindan.<\/p>\n<p>En el Banco Interamericano de Desarrollo, creemos que cuidar a los cuidadores, reconocer y valorar su trabajo, as\u00ed como reducir la carga excesiva de cuidado son aspectos cruciales tanto para los cuidadores como para los receptores de cuidado. Esto obliga a examinar de cerca las condiciones que enfrentan los cuidadores, c\u00f3mo se sienten y c\u00f3mo experimentan el cuidado, para poder informar las pol\u00edticas p\u00fablicas y equiparlos para brindar un mejor cuidado y cuidarse mejor a s\u00ed mismos. La encuesta y los resultados compartidos en este informe son un primer paso importante hacia ese objetivo.<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><em><strong>Diana Rodr\u00edguez Franco<\/strong><\/em><br \/>\nAsesora especial en G\u00e9nero y Diversidad<br \/>\nBanco Interamericano de Desarrollo<\/p>\n<p>Descarga <a href=\"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/wp-content\/uploads\/2024\/09\/Cuidadoras-de-personas-mayores-sobrecargadas-y-mal-pagadas-evidencia-de-una-encuesta-del-Banco-Interamericano-de-Desarrollo-en-America-Latina-y-el-Caribe.-Version-1-junio-2024.pdf\">aqu\u00ed<\/a> y sigue leyendo.<\/p>\n<blockquote><p>Seguinos en Instagram.<strong>\u00a0Diario Digital Femenino:\u00a0<a href=\"https:\/\/www.instagram.com\/diariodigitalfemenino_\/\">@diariodigitalfemenino_<\/a><br \/>\nLenny C\u00e1ceres:\u00a0<a href=\"https:\/\/www.instagram.com\/lennycaceres69\/\">@lennycaceres69<\/a><br \/>\n<\/strong>Facebook:\u00a0<strong><a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/DiarioDigitalFemenino\/\">Diario Digital Femenino\u00a0<\/a><\/strong><\/p><\/blockquote>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En esta novedosa encuesta, el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) se propuso\u00a0investigar el bienestar y las condiciones laborales de las cuidadoras de personas mayores\u00a0en 25 pa\u00edses de Am\u00e9rica Latina y el Caribe. 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