{"id":58890,"date":"2021-06-15T14:51:26","date_gmt":"2021-06-15T17:51:26","guid":{"rendered":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/?p=58890"},"modified":"2021-06-15T14:53:38","modified_gmt":"2021-06-15T17:53:38","slug":"equidad-de-genero-en-los-medios-nueva-ley-feminista-que-amplia-derechos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/equidad-de-genero-en-los-medios-nueva-ley-feminista-que-amplia-derechos\/","title":{"rendered":"Equidad de g\u00e9nero en los medios: nueva ley feminista que ampl\u00eda derechos"},"content":{"rendered":"

Equidad de g\u00e9nero en los medios. Norma Durango, autora del proyecto, expres\u00f3: \u201cnecesitamos m\u00e1s mujeres contando lo que pasa\u201d<\/span><\/p>\n

Argentina es el primer pa\u00eds del mundo que tiene una ley de paridad en los medios de comunicaci\u00f3n, impulsada por comunicadoras feministas.<\/span><\/p>\n

La C\u00e1mara de Diputados<\/a> aprob\u00f3 en la madrugada del pasado viernes la Ley de Equidad de G\u00e9nero en los medios de comunicaci\u00f3n, por 134 votos a favor y solo 9 en contra. El proyecto ya ten\u00eda media sanci\u00f3n del Senado, y se denomina Equidad en la Representaci\u00f3n de los G\u00e9neros en los Servicios de Comunicaci\u00f3n de la Rep\u00fablica Argentina.<\/strong><\/em><\/p>\n

\"Equidad
Equidad de g\u00e9nero en los medios: nueva ley feminista que ampl\u00eda derechos<\/figcaption><\/figure>\n

Por\u00a0Daniel H\u00e9ctor Saban<\/a>*
\n@danielhectorsa3<\/a><\/p>\n

La nueva Ley establece la creaci\u00f3n de un registro de medios privados\u00a0 que deber\u00e1 entregar a un certificado, para lo cual deber\u00e1n cumplir una serie de pautas. Se intenta promover la paridad de g\u00e9nero desde una perspectiva de diversidad sexual, en los servicios de radiodifusi\u00f3n sonora y televisiva del Estado Nacional en cualquier plataforma.<\/span><\/p>\n

La norma alcanza a los servicios de gesti\u00f3n estatal, bajo la esfera de Radio y Televisi\u00f3n Argentina SE, Contenidos P\u00fablicos SE y T\u00e9lam SE. El objetivo de la Ley es promover la paridad de g\u00e9nero y erradicar los estereotipos machistas y patriarcales.<\/span><\/p>\n

El proyecto tuvo sus mentoras en las diputadas del Frente de Todos, Gisela Marziotta y M\u00f3nica Macha, que fueron respaldadas ideol\u00f3gicamente por organizaciones feministas y Periodistas Argentinas. La agencia T\u00e9lam informa que: \u201cla equidad en la representaci\u00f3n de los g\u00e9neros desde una perspectiva de diversidad sexual debe aplicarse sobre la totalidad del personal de planta permanente, temporaria, transitoria, y\/o contratado, cualquiera sea la modalidad de contrataci\u00f3n, incluyendo los cargos de conducci\u00f3n y\/o toma de decisiones\u201d.<\/span><\/p>\n

Empresas prestadoras de gesti\u00f3n privada que logren el certificado habilitante tendr\u00e1n preferencia en la asignaci\u00f3n de la publicidad oficial, efectuada por el Sector P\u00fablico Nacional. Este art\u00edculo fue el que provoc\u00f3 una mayor controversia siendo aprobado por 126 votos afirmativos contra 78 negativos y dos abstenciones.<\/span><\/p>\n

La titular de la bicameral de Comunicaci\u00f3n Audiovisual, Gabriela Cerrutti aseguro que se pretende \u201cque los medios sean pensados tambi\u00e9n por disidencias y que el discurso incluya esas sensibilidades. Cuando peleamos por la democratizaci\u00f3n de los medios estamos hablando de representar a los trabajadores y trabajadoras y tambi\u00e9n diferentes, voces y agendas\u201d.<\/span><\/p>\n

La Ley de Equidad, fue presentada por la Senadora Norma Durango, representante peronista de la provincia de La Pampa, ex vicegobernadora de su provincia y actual presidenta de la Comisi\u00f3n Banca de la Mujer del Senado nacional.<\/span><\/p>\n

En el caso de los medios privados, deber\u00e1n acogerse a un r\u00e9gimen de promoci\u00f3n. La autoridad de aplicaci\u00f3n, establecer\u00e1 un registro de servicios de comunicaci\u00f3n operados por gesti\u00f3n privada y emitir\u00e1 un certificado de equidad en la representaci\u00f3n de los g\u00e9neros. Para obtener el certificado los medios deben acreditar progresos en materia de equidad en al menos 4 de los siguientes requisitos: procesos de selecci\u00f3n de personal fundados en la equidad; pol\u00edticas de inclusi\u00f3n laboral con perspectiva de g\u00e9nero; capacitaciones en g\u00e9nero y comunicaci\u00f3n; acciones de apoyo a la distribuci\u00f3n de las tareas de cuidado; disposici\u00f3n de salas de lactancia y guarder\u00edas; promoci\u00f3n de lenguaje inclusivo y protocolos de prevenci\u00f3n de la violencia laboral y de g\u00e9nero.<\/strong><\/span><\/p>\n

Las agrupaciones feministas sostienen que lo que falta, son las mujeres en los directorios detr\u00e1s de las c\u00e1maras, en las redacciones y editoras de secciones. Una promesa vinculada con la agenda de Beijing: aumentar la participaci\u00f3n de la mujer.<\/span><\/p>\n

En los medios p\u00fablicos el principio de equidad debe aplicarse en todos los estratos de la planta del personal, garantizando asimismo la representaci\u00f3n de personas transg\u00e9nero, transexuales, travestis e intersex en un porcentaje nunca menor al 1%.<\/span><\/p>\n

En los medios privados deben acogerse a un r\u00e9gimen de promoci\u00f3n. La Ley de Equidad es una nueva conquista legislativa a favor del movimiento feminista.<\/span><\/p>\n

Un gran n\u00famero de los trabajadores de la comunicaci\u00f3n son varones, verificando que las\u00a0 pocas mujeres que tienen voz p\u00fablica, son generalmente cercanas al poder.<\/span><\/p>\n

Eli G\u00f3mez Alcorta\u00a0 se expresaba as\u00ed en Twitter \u00a0\u201c! Es ley la igualdad en la Representaci\u00f3n de los G\u00e9neros en los Servicios de Comunicaci\u00f3n, tanto p\u00fablicos como privados !\u201d.<\/span><\/p>\n

\u201cEs un logro hist\u00f3rico, impulsado por las mujeres y LGBTI+, trabajadorxs de los medios, para seguir avanzando en pluralidad, igualdad y diversidad\u201d.<\/span><\/p>\n

Norma Durango sostuvo: \u201d necesitamos m\u00e1s mujeres contando lo que pasa, escribiendo la informaci\u00f3n, decidiendo contenidos y determinando prioridades y maneras de decir, que decir, y c\u00f3mo decirlo. No queremos que los hombres hablen por nosotras\u201d.<\/span><\/p>\n

(*)\u00a0Columnista de\u00a0Diario Digital Femenino<\/a>
\ndanielhsaban@hotmail.com<\/a><\/u><\/p>\n

 <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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