{"id":47200,"date":"2020-03-09T21:29:38","date_gmt":"2020-03-10T00:29:38","guid":{"rendered":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/?p=47200"},"modified":"2020-03-09T21:29:38","modified_gmt":"2020-03-10T00:29:38","slug":"estiman-que-tardara-250-anos-el-cierre-de-la-brecha-salarial-de-genero","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/estiman-que-tardara-250-anos-el-cierre-de-la-brecha-salarial-de-genero\/","title":{"rendered":"Estiman que tardar\u00e1 250 a\u00f1os el cierre de la brecha salarial de g\u00e9nero"},"content":{"rendered":"<p><strong>Brecha salarial de g\u00e9nero<\/strong><\/p>\n<p>Un an\u00e1lisis de Bank of America sobre la desigualdad de g\u00e9nero y su impacto en la econom\u00eda precis\u00f3 que la trabajadora mediana cobra de promedio un 15% menos que sus compa\u00f1eros masculinos, una cifra que casi no ha cambiado desde 2010.<\/p>\n<p>Si los salarios entre hombres y mujeres contin\u00faan evolucionando al ritmo actual, tardar\u00e1 m\u00e1s de 250 a\u00f1os en cerrarse la denominada brecha salarial, seg\u00fan concluy\u00f3 el \u00faltimo informe tem\u00e1tico del equipo de an\u00e1lisis de Bank of America sobre la desigualdad de g\u00e9nero y su impacto en la econom\u00eda.<\/p>\n<p>Las mujeres representan actualmente la mitad de la poblaci\u00f3n mundial y, por consiguiente, la mitad de su potencial, sin embargo, en la OCDE (Organizaci\u00f3n de Cooperaci\u00f3n y Desarrollo Econ\u00f3mico), la trabajadora mediana cobra de promedio un 15% menos que sus compa\u00f1eros masculinos, una cifra que casi no ha cambiado desde 2010.<\/p>\n<p>Frente a este dato, los expertos del Bank of America destacaron que avanzar en el campo de la igualdad tendr\u00eda impactos que beneficiar\u00edan a los inversores, las empresas, los pa\u00edses y la sociedad, seg\u00fan consigna la publicaci\u00f3n especializada \u201cFunds Society\u201d.<\/p>\n<p>La entidad financiera estadounidense advierte sobre la \u201cregresi\u00f3n\u201d que est\u00e1 sufriendo la lucha por la igualdad de g\u00e9nero, ya que la brecha entre hombres y mujeres \u201cest\u00e1 yendo de mal a peor\u201d.<\/p>\n<p>Estima luego que de seguir a este ritmo, se tardar\u00eda 257 a\u00f1os en cerrar la brecha econ\u00f3mica entre mujeres y hombres.<\/p>\n<p>Sin embargo, los expertos apuntan que, de alcanzarse la igualdad econ\u00f3mica, el PIB global podr\u00eda aumentar unos US$ 28 billones o subir un 31% hasta 2025, lo que equivale al PIB actual de Estados Unidos y China sumados.<\/p>\n<p>El informe agrega que el volumen de activos acumulado por las mujeres gestoras crece un 1,5 veces m\u00e1s r\u00e1pidamente que el de sus compa\u00f1eros hombres y alcanzar\u00e1 los US$ 110 billones en 2025, no obstante lo cual s\u00f3lo entre uno y 3,5% de los gestores son mujeres. (<a href=\"https:\/\/www.telam.com.ar\/\">T\u00e9lam<\/a>)<\/p>\n<hr \/>\n<p><a href=\"https:\/\/www.fundssociety.com\/es\/estilo\/la-brecha-economica-entre-hombres-y-mujeres-tardara-mas-de-250-anos-en-cerrarse\">Bank of America<\/a><\/p>\n<ul class=\"ladillo\">\n<li>El volumen de activos acumulado por las mujeres gestoras crece un 1,5 veces m\u00e1s r\u00e1pidamente que el de sus compa\u00f1eros hombres y alcanzar\u00e1 los 110 billones de d\u00f3lares en 2025<\/li>\n<li>El sector de las FemTech representa una oportunidad de mercado de 50.000 millones de d\u00f3lares hasta 2025\u201d<\/li>\n<li>Seg\u00fan Bank of America, la entidad tambi\u00e9n advierte de la \u201cregresi\u00f3n\u201d que est\u00e1 sufriendo la lucha por la igualdad de g\u00e9nero, ya que la brecha entre hombres y mujeres \u201cest\u00e1 yendo de mal a peor\u201d<\/li>\n<\/ul>\n<div class=\"body\">\n<p>Si los salarios entre hombres y mujeres contin\u00faan evolucionando al ritmo actual, Bank of America estima que tardar\u00e1 unos 250 a\u00f1os en cerrarse la conocida como brecha salarial. Esta es la principal conclusi\u00f3n del \u00faltimo informe tem\u00e1tico\u00a0del equipo de an\u00e1lisis\u00a0de Bank of America sobre la desigualdad de g\u00e9nero y su impacto en la econom\u00eda.<\/p>\n<p>Actualmente, las mujeres representan la mitad de la poblaci\u00f3n mundial y, por consiguiente, la mitad de su potencial. Sin embargo, en la OCDE, la trabajadora mediana cobra de promedio un 15% menos que sus compa\u00f1eros masculinos, una cifra que casi no ha cambiado desde 2010. Frente a este dato, los expertos destacan que avanzar en el campo de la igualdad tendr\u00eda impactos que beneficiar\u00edan a los inversores, las empresas, los pa\u00edses o la sociedad, entre otros.<\/p>\n<p>La entidad tambi\u00e9n advierte de la \u201cregresi\u00f3n\u201d que est\u00e1 sufriendo la lucha por la igualdad de g\u00e9nero, ya que la brecha entre hombres y mujeres \u201cest\u00e1 yendo de mal a peor\u201d. Y estima que de seguir a este ritmo, se tardar\u00eda 257 a\u00f1os en cerrar la brecha econ\u00f3mica entre mujeres y hombres. Sin embargo, los expertos apuntan que, de alcanzarse la igualdad econ\u00f3mica, el PIB global podr\u00eda aumentar unos 28 billones de d\u00f3lares o subir un 31% hasta 2025, lo que equivale al PIB actual de Estados Unidos y China reunidos.<\/p>\n<p>Esto mismo lleva al sector de la gesti\u00f3n de activos supondr\u00eda, seg\u00fan la entidad, que el volumen de activos acumulado por las mujeres gestoras crece un 1,5 veces m\u00e1s r\u00e1pidamente que el de sus compa\u00f1eros hombres y alcanzar\u00e1 los 110 billones de d\u00f3lares en 2025. No obstante, solo un 1-3,5% de los gestores son mujeres. En este sentido se\u00f1ala que \u201cel sector de las FemTech representa una oportunidad de mercado de 50.000 millones de d\u00f3lares hasta 2025\u201d.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.fundssociety.com\/sites\/default\/files\/inline-images\/Grafico%20.png\" alt=\"Grafico Bank of america\" width=\"799\" height=\"475\" data-entity-type=\"file\" data-entity-uuid=\"c69f24ce-ebed-495a-8d71-6b27a9349bd2\" \/><span style=\"font-size: 14px;\">Estiman que tardar\u00e1 250 a\u00f1os el cierre de la brecha salarial de g\u00e9nero<\/span><\/p>\n<\/div>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/category\/agenda-feminista\/\">Agenda Feminista<\/a><br \/>\n<a href=\"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/\">Diario Digital Femenino<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Brecha salarial de g\u00e9nero Un an\u00e1lisis de Bank of America sobre la desigualdad de g\u00e9nero y su impacto en la econom\u00eda precis\u00f3 que la trabajadora mediana cobra de promedio un 15% menos que sus compa\u00f1eros masculinos, una cifra que casi no ha cambiado desde 2010. 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