{"id":42144,"date":"2019-10-05T22:29:48","date_gmt":"2019-10-06T01:29:48","guid":{"rendered":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/?p=42144"},"modified":"2019-10-05T22:29:48","modified_gmt":"2019-10-06T01:29:48","slug":"las-trabajadoras-de-telam-exigen-la-designacion-de-una-editora-de-genero-y-el-cumplimiento-de-la-ley-micaela","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/las-trabajadoras-de-telam-exigen-la-designacion-de-una-editora-de-genero-y-el-cumplimiento-de-la-ley-micaela\/","title":{"rendered":"Las trabajadoras de T\u00e9lam exigen la designaci\u00f3n de una Editora de G\u00e9nero y el cumplimiento de la Ley Micaela"},"content":{"rendered":"

As\u00ed lo hicieron saber en una nota difundida esta tarde. La misiva surge a ra\u00edz del desconocimiento de quienes forman parte de la Agencia del Estado de la legislaci\u00f3n vigente, la ausencia de formaci\u00f3n en comunicaci\u00f3n y g\u00e9neros -dados los despidos que dejaron afuera a buena parte del personal competente-, y la lucha de quienes resisten desde ese espacio vaciado y hostil con los derechos de las personas.<\/p>\n

La carta completa:<\/p>\n

\n

LAS TRABAJADORAS DE T\u00c9LAM EXIGIMOS LA DESIGNACI\u00d3N DE UNA EDITORA DE G\u00c9NERO Y LA IMPLEMENTACI\u00d3N DE LA LEY MICAELA\u00a0<\/a>
\n<\/span><\/b><\/p>\n

\"Las
Las trabajadoras de T\u00e9lam exigen la designaci\u00f3n de una Editora de G\u00e9nero y el cumplimiento de la Ley Micaela<\/figcaption><\/figure>\n

El cable publicado ayer por T\u00e9lam<\/a> titulado \u00abUn alumno de 9 a\u00f1os de una escuela cat\u00f3lica pidi\u00f3 que lo traten como mujer en una clase de ESI\u00bb es revelador de todo el da\u00f1o que es capaz de ocasionarle a la calidad de los contenidos de la agencia p\u00fablica de noticias el despido de periodistas especializadas, y de la ausencia de una editora de g\u00e9nero, figura que ya existe en numerosos medios privados producto de la lucha colectiva de las delegadas y afiliadas del SiPreBA.<\/span><\/p>\n

Tambi\u00e9n es consecuencia del incumplimiento de la Ley Micaela<\/a>, que establece la capacitaci\u00f3n obligatoria en la tem\u00e1tica de g\u00e9nero para todas las personas que se desempe\u00f1en en la funci\u00f3n p\u00fablica.<\/p>\n

Al respecto, reiteramos el reclamo de las trabajadoras de los medios p\u00fablicos surgido a ra\u00edz de la publicaci\u00f3n en T\u00e9lam de una nota de opini\u00f3n firmada por la subgerenta general Elena Carmelich, quien no s\u00f3lo minti\u00f3 al asegurar que dicha ley ya estaba en pleno funcionamiento en varios organismos del Estado, sino que fue una de las responsables de los despidos de decenas de compa\u00f1eras de la agencia en junio de 2018, cercenando la posibilidad de sostener una agencia plural e inclusiva.<\/p>\n

El cable cuestionado no s\u00f3lo es violatorio de la Ley de Identidad de G\u00e9nero<\/a> (se trata de una ni\u00f1a trans haciendo su transici\u00f3n, no de \u201cun alumno\u201d), sino que desconoce que esas infancias son una realidad hoy en la Argentina, que son numerosos los ni\u00f1os y las ni\u00f1as que han reclamado el reconocimiento de su identidad de g\u00e9nero autopercibida por sobre la asignada al nacer, siendo apoyados y acompa\u00f1ados en esta decisi\u00f3n por padres, autoridades, operadores judiciales y comunidad educativa. Muchos y muchas de ellos, adem\u00e1s, han llegado a realizar el cambio registral a muy corta edad, tal es el caso de Luana -que obtuvo su nuevo DNI a los 9 a\u00f1os en 2013- y de Facha -que lo hizo en 2014 a los 11 a\u00f1os- sin intervenci\u00f3n judicial o m\u00e9dica, como lo establece la ley 26.743.<\/p>\n

Por otro lado, el cable no respeta la Convenci\u00f3n de los Derechos del Ni\u00f1o, al avasallar la privacidad de la ni\u00f1a identificando la escuela y empleando \u201cfuentes educativas\u201d y aparentemente sin autorizaci\u00f3n de la ni\u00f1a, sus padres o tutores.<\/p>\n

Adem\u00e1s, atenta contra la Ley de Educaci\u00f3n Sexual Integral, que dificultosamente se viene tratando de implementar desde su sanci\u00f3n en 2006, al remarcar que el pronunciamiento de la ni\u00f1a se produjo en el marco de una clase de ESI y como una consecuencia no deseada o negativa de \u00e9sta.<\/p>\n

Para respaldar esta idea, el periodista s\u00f3lo apela a las opiniones cr\u00edticas y quejas de padres que no est\u00e1n de acuerdo con esta ense\u00f1anza, sin recordar que su dictado es obligatorio, sin darle la palabra a especialistas en ESI y organizaciones de la diversidad sexual o de derechos humanos.<\/p>\n

Adem\u00e1s, hace alusi\u00f3n a la inexistente \u201cideolog\u00eda de g\u00e9nero\u201d, una expresi\u00f3n propia de autoridades religiosas y activistas antiderechos, pero que no tiene materialidad, en todo caso, porque no se puede tildar de \u201cideolog\u00eda\u201d una ley votada por el Congreso Nacional y que tiene sus r\u00e9plicas en la mayor\u00eda de los pa\u00edses m\u00e1s avanzados del mundo en esta materia.<\/p>\n

Por otro lado, el cable reproduce informaci\u00f3n inexacta sobre la Ley de ESI provista por los padres, sin aclarar cu\u00e1l es la verdad: los padres no se pueden negar a que sus hijos la reciban en las clases, aunque la ley prev\u00e9 que \u00abcada comunidad educativa incluir\u00e1 en el proceso de elaboraci\u00f3n de su proyecto institucional la adaptaci\u00f3n de las propuestas a su realidad sociocultural, en el marco del respeto a su ideario institucional y a las convicciones de sus miembros\u201d.<\/p>\n

Por \u00faltimo, el art\u00edculo es patologizador de las identidades trans y desconoce el alto nivel de deserci\u00f3n escolar de las ni\u00f1eces y adolescencias trans, producto de actitudes como la de estos padres cuya voz el cable amplifica y legitima.<\/p>\n

Por ese motivo, exigimos la designaci\u00f3n formal de al menos una editora de g\u00e9nero en la Mesa de Edici\u00f3n tal como lo viene impulsando esta representaci\u00f3n sindical, cuya participaci\u00f3n resulta un insumo fundamental para la producci\u00f3n period\u00edstica de la agencia estatal que, dada su relevancia y su responsabilidad al ser fuente de otros medios de comunicaci\u00f3n, debe cumplir con los est\u00e1ndares informativos que demandan los avances sociales en materia de g\u00e9nero.<\/p>\n

Seg\u00fan la encuesta sobre la poblaci\u00f3n trans realizada en 2006 para el libro \u201cLa gesta del nombre propio\u201d, s\u00f3lo el 32% de las personas encuestadas hab\u00eda terminado el secundario y el 14% no hab\u00eda concluido ni siquiera la primaria.<\/p>\n

Cabe destacar que esta alta deserci\u00f3n generalmente motivada por la discriminaci\u00f3n es uno de los primeros eslabones de la sistem\u00e1tica exclusi\u00f3n que caracteriza el recorrido vital de las personas trans y que, junto a la exclusi\u00f3n laboral, familiar y sanitaria, explican que la expectativa de vida no supere los 35 a\u00f1os a pesar de la vigencia de la Ley de Identidad de G\u00e9nero.<\/span><\/p>\n

Para evitar nuevos casos como \u00e9ste y a una semana del Encuentro Plurinacional de Mujeres y disidencias desde la Asamblea de Trabajadoras del SiPreBA en T\u00e9lam reclamamos:<\/span><\/p>\n

– Aplicaci\u00f3n urgente de la Ley Micaela
\n– Designaci\u00f3n de editoras de G\u00e9nero.
\n– Talleres de diversidad sexual y derechos de asistencia obligatoria<\/span><\/b><\/p>\n

ASAMBLEA DE TRABAJADORAS DE T\u00c9LAM – SIPREBA<\/span><\/b><\/p>\n

<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

As\u00ed lo hicieron saber en una nota difundida esta tarde. La misiva surge a ra\u00edz del desconocimiento de quienes forman parte de la Agencia del Estado de la legislaci\u00f3n vigente, la ausencia de formaci\u00f3n en comunicaci\u00f3n y g\u00e9neros -dados los despidos que dejaron afuera a buena parte del personal competente-, y la lucha de quienes […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":42145,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"iawp_total_views":2,"footnotes":""},"categories":[4,21,592],"tags":[1967,1437,2226],"class_list":["post-42144","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-medios","category-noticias","category-violencias","tag-editoras-de-genero","tag-ley-micaela","tag-trabajadoras-de-telam"],"nelio_content":{"autoShareEndMode":"never","automationSources":{"useCustomSentences":false,"customSentences":[]},"efiAlt":"","efiUrl":"","followers":[4],"highlights":[],"isAutoShareEnabled":true,"networkImageIds":[],"permalinkQueryArgs":[],"series":[],"suggestedReferences":[]},"yoast_head":"\nLas trabajadoras de T\u00e9lam exigen la designaci\u00f3n de una Editora de G\u00e9nero y el cumplimiento de la Ley Micaela - Diario Digital Femenino<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Las trabajadoras de T\u00e9lam exigen la designaci\u00f3n de una Editora de G\u00e9nero y el cumplimiento de la Ley Micaela. 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