{"id":32792,"date":"2019-03-08T11:59:53","date_gmt":"2019-03-08T14:59:53","guid":{"rendered":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/?p=32792"},"modified":"2019-03-08T11:59:53","modified_gmt":"2019-03-08T14:59:53","slug":"radiografia-de-la-desigualdad-de-genero-en-la-cultura","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diariofemenino.com.ar\/df\/radiografia-de-la-desigualdad-de-genero-en-la-cultura\/","title":{"rendered":"Radiograf\u00eda de la desigualdad de g\u00e9nero en la cultura"},"content":{"rendered":"
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El informe \u201cMujeres en la cultura\u201d, realizado entre la Secretar\u00eda de Cultura de la Naci\u00f3n y el proyecto \u201cMujeres Creadoras\u201d del Observatorio UNESCO Villa Ocampo, puso cifras a las diferencias que existen entre hombres y mujeres: consumo, ingresos y el mercado de trabajo en cifras<\/strong><\/p>\n

Por\u00a0Juan Batalla<\/a><\/p>\n

El informe\u00a0Mujeres en la cultura<\/em><\/strong>, realizado entre la Secretar\u00eda de Cultura de la Naci\u00f3n y el proyecto\u00a0Mujeres Creadoras<\/em>\u00a0del Observatorio UNESCO-Villa Ocampo, puso cifras a las diferencias que existen entre hombres y mujeres.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Seg\u00fan el informe en varios rubros y usos culturales, hombres y mujeres poseen similar participaci\u00f3n o nivel de consumo, aunque sus elecciones son diferentes. El trabajo, adem\u00e1s, indag\u00f3 en las disparidades del mercado de trabajo entre los g\u00e9neros, desde los porcentajes que cada uno posee en los puestos jer\u00e1rquicos a los ingresos que reciben por sus tareas.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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A partir del entrecruzamiento de informaci\u00f3n de la\u00a0Encuesta Nacional de Consumos Culturales 2017\u00a0y la\u00a0Encuesta Permanente de Hogares-Indec\u00a0y la Metodolog\u00eda UNESCO, se pudo desarrollar una primera aproximaci\u00f3n tanto al consumo de bienes y servicios como a la composici\u00f3n del mercado de trabajo cultural y creativo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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\u00abEs la primera vez que se analiza la cultura argentina desde una perspectiva de g\u00e9nero. La reciente encuesta de consumos culturales realizada por la Secretar\u00eda de Cultura a trav\u00e9s de nuestro Sistema de Informaci\u00f3n Cultural evidencia que si bien las mujeres argentinas tienen un rol muy din\u00e1mico y activo en actividades culturales en general, no cuentan con las mismas condiciones de acceso y participaci\u00f3n en las distintas ofertas culturales ni tampoco reciben los mismos niveles de remuneraci\u00f3n por su trabajo en este campo\u00bb, coment\u00f3\u00a0Andr\u00e9s Gribnicow<\/strong>, secretario de Cultura y Creatividad de la Secretar\u00eda de Cultura de la Naci\u00f3n, a\u00a0Infobae Cultura<\/strong>.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Por su parte,\u00a0Lidia Brito<\/strong>, directora\u00a0de la Oficina Regional de Ciencias de la UNESCO para Am\u00e9rica Latina y el Caribe, coment\u00f3 a\u00a0Infobae Cultura<\/strong>: \u00abLa importancia de este an\u00e1lisis es lo que puede aportar a las pol\u00edticas p\u00fablicas y que la cuesti\u00f3n de g\u00e9nero est\u00e9 presente en pol\u00edticas a nivel local y nacional.\u00a0UNESCO y Argentina van a continuar colaborando para que haya mayor inclusi\u00f3n de mujeres en la cultura\u00bb.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Sobre el consumo<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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De acuerdo a las estad\u00edsticas de la Secretar\u00eda de Cultura y el Indec, no existen grandes diferencias con respecto al nivel de consumo entre hombre y mujeres, aunque s\u00ed las diferencias se encontraron en el qu\u00e9.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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A grandes rasgos, las mujeres est\u00e1n mucho m\u00e1s relacionadas con enriquecerse a trav\u00e9s de las industrias culturales: ellas asisten m\u00e1s al cine (56% contra el 44%) y al teatro (62%), mientras que ellos lideran en el rubro videojuegos (65,5).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Con respecto a la radio, donde la proporci\u00f3n de oyentes es similar, tambi\u00e9n se produce una clara diferencia de intereses, quiz\u00e1 la m\u00e1s marcada: las mujeres prefieren los programas de actualidad tipo magazine (70%) y ellos, los deportivos (88%). En la TV, por ejemplo, el 99% de las personas que miran programas de chimentos son mujeres, mientras que el 70% de los que eligen contenidos pol\u00edticos son hombres.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Las mujeres compran m\u00e1s revistas (66,9%), pero tambi\u00e9n componen el 60% de todos los lectores de libros en la Argentina. Su relaci\u00f3n con la lectura tambi\u00e9n se traslada a su participaci\u00f3n en bibliotecas populares, por ejemplo, donde representan al 73% de las personas involucradas.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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\u00abEl h\u00e1bito de lectura est\u00e1 siempre asociado a la escolaridad y el nivel de educaci\u00f3n y en los resultados vemos que la mayor\u00eda son mujeres\u00bb, dijo Mariana Kunst, miembre del equipo SinCa, durante la presentaci\u00f3n.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Sin embargo, ese alto nivel de relaci\u00f3n no llega a traducirse en los puestos m\u00e1s importantes. En ese sentido, la proporci\u00f3n de varones y mujeres que participan en espacios comunitarios es similar (52-48), aunque el tipo de participaci\u00f3n var\u00eda seg\u00fan el g\u00e9nero. En otras palabras, los varones ocupan m\u00e1s cargos jer\u00e1rquicos que las mujeres, sea en los puestos de dirigente u organizador (75%), como en los de profesor o coordinador (65%). En cambio, las proporciones por tipo de participaci\u00f3n se vuelven a emparejar cuando se trata de voluntarios, colaboradores o participantes.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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\u00abLlama la atenci\u00f3n c\u00f3mo en organizaciones de este estilo, desde clubes de fomento a centros culturales, que en general son sin fines de lucro y que no replican una l\u00f3gica mercantil, que no buscan un r\u00e9dito econ\u00f3mico, que no tienen la esctructura empresarial como la conocemos, pero que sin embargo\u00a0replican la desigualdad\u00a0que estamos todos acostumbrados a ver<\/b>\u00ab, sum\u00f3 Kunst.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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El informe toma la m\u00fasica en vivo a manera de ejemplificar una actividad cultural por la cual se necesite salir del hogar. \u00abPudimos ver que si bien la proporci\u00f3n de hombres y mujeres es igual en el caso de los que no asisten a recitales, cuando vemos las razones la amplia mayor\u00eda de las mujeres que no asisten lo hace porque ‘tiene hijos peque\u00f1os’ o por ‘motivos econ\u00f3micos’. En cambio, los hombres no asisten por ‘motivos de trabajo’ casi en un 90 por ciento\u00bb.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Pablo\u00a0Avelluto<\/strong>, Secretario de Cultura de la Naci\u00f3n, se\u00f1al\u00f3 durante la presentaci\u00f3n del informe:\u00a0 \u00abNo puede ser que las mujeres no tengan las mismas oportunidades que los hombres, no puede ser que tener hijos dificulte el consumo de contenidos culturales. El Estado tiene que intervenir para reparar y corregir esa situaci\u00f3n\u00bb.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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En lo que refiere a las\u00a0mujeres sost\u00e9n<\/strong>\u00a0de hogar -o sea, que realizan los mayores aportes econ\u00f3micos a la organizaci\u00f3n de la familia- concurren o participan m\u00e1s de talleres y cursos art\u00edsticos que los varones en la misma condici\u00f3n: el 8% de ellas participa de talleres de pintura, escultura o dibujo, y apenas el 1% de los hombres lo hace. Lo mismo ocurre con las clases de baile, teatro y otros talleres art\u00edsticos.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Lidia Brito, directora de la Oficina Regional de Ciencias de la UNESCO para Ame\u0301rica Latina y el Caribe, y Pablo Avelluto, secretario de Cultura de la Naci\u00f3n<\/span><\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n
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Adem\u00e1s, las mujeres sost\u00e9n de hogar tambi\u00e9n realizan m\u00e1s actividades en internet que los varones en la misma condici\u00f3n, como por ejemplo, compartir contenidos en las redes sociales, usar Facebook y chequear mails.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Mercado de trabajo<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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En cuanto a su participaci\u00f3n en el mercado de trabajo, en la econom\u00eda en general, larelaci\u00f3n mujer-var\u00f3n es de 40%-60% a favor de ellos<\/strong>, pero en las ocupaciones culturales la participaci\u00f3n femenina es un poco menor. Y con respecto al ingreso,\u00a0en el sector cultural la brecha entre varones y mujeres asciende al 39% en favor de los primeros. Sin embargo, en las ocupaciones culturales esa diferencia baja al 9%<\/strong>.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Para analizar la participaci\u00f3n de las mujeres en el mercado de trabajo cultural y creativo\u00a0se utiliz\u00f3 la propuesta de UNESCO, enunciada en el documento Marco de Estad\u00edsticas\u00a0Culturales (2009), que identifica y diferencia sectores y profesiones vinculadas con la cultura\u00a0y la creatividad.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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En ese sentido, las mujeres representan el 42% del empleo en el sector cultural; eso significa que se desarrollan en ramas de actividad culturales, independientemente del tipo de tarea que realice. Esta proporci\u00f3n resulta similar a la que se verifica en el mercado de trabajo en general, con una relaci\u00f3n 60%-40% entre varones y mujeres.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Cuando la tarea o actividad realizada es en s\u00ed misma cultural o creativa, el \u00edndice femenino desciende tres puntos, de manera que las mujeres participan del 37% de las ocupaciones culturales.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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En lo que hace a los ingresos, la desigualdad se expresa tanto en los sectores no culturales como en los culturales. Mientras que en el primero la brecha salarial es del 30%, en el segundo asciende al 39%.\u00a0En el caso de las personas que realizan actividades creativas como medio de vida, esa desigualdad desciende hasta un 9%<\/strong>.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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\u00abSi bien vemos que el nivel de ingresos de los hombres en las profesiones culturales asciende, el de las mujeres lo hace mucho m\u00e1s, lo que hace que se reduzca la brecha. Una posible explicaci\u00f3n puede encontrarse en el \u00faltimo informe de la Organizaci\u00f3n Internacional del Trabajo en el que se dice que\u00a0para pa\u00edses como Argentina se produce un fen\u00f3meno que a mayor ingreso, menor es la brecha<\/strong>\u00ab, dijo Kunst.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Por otro lado, a diferencia del mercado laboral en general, donde hay m\u00e1s mujeres que hombres con m\u00e1s de un empleo, en las ocupaciones culturales los varones que poseen m\u00e1s de un empleo duplican a las mujeres.
\nFinalmente, en los puestos jer\u00e1rquicos la proporci\u00f3n de varones que los
\nocupan es mayor que la de las mujeres. En las ocupaciones no culturales, los varones representan el 1% y las mujeres, el 0,6%. En cambio, esta diferencia es menor en las ocupaciones culturales (1,3% y 1,2% respectivamente).<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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\u00abEstos datos nos resultan muy \u00fatiles para trabajar en el presente y hacia el futuro en pol\u00edticas p\u00fablicas a favor de la igualdad de g\u00e9nero. El informe es una herramienta de gesti\u00f3n que nos sirve como punto de partida para reducir las brechas significativas entre hombres y mujeres en el \u00e1mbito de la cultura\u00bb, dijo Gribnicow. Y finaliz\u00f3: \u00abTenemos que seguir trabajando para desarmar estereotipos y as\u00ed alcanzar el objetivo de igualar la oferta y el acceso de las mujeres a las m\u00e1s diversas actividades culturales as\u00ed como igualar las condiciones de las mujeres en el mercado laboral con respecto a la de los hombres\u00bb.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Fuente: Infobae<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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